Zwei Auszubildende zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Das Studentenwerk Gießen bietet den mehr als 55.000 Studierenden der Justus-Liebig-Universität Gießen, der Technischen Hochschule Mittelhessen und der Hochschule Fulda umfassende Serviceleistungen vor und während ihres Studiums. Es gewährleistet, dass Studierende preiswerten Wohnraum finden und hält selbst 3.402 Wohnheimplätze an den Hochschulstandorten Gießen, Friedberg und Fulda bereit. Studierende erhalten beim Studentenwerk zudem umfassende Beratung, z.B. zu Möglichkeiten der Studienfinanzierung (BAföG, Stipendien, Studienkredite), aber auch eine allgemeine Sozialberatung. An allen Hochschulstandorten sorgen wir mit unserem gastronomischen Angebot außerdem dafür, dass Studierende sich für den Hochschultag verpflegen können. Um optimale Arbeitsabläufe und damit bestmögliche Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen zu gewährleisten, ist unser Qualitätsmanagementsystem zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2015.

Zur Verstärkung unseres Ausbildungsbereichs suchen wir

zwei Auszubildende zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Kennziffer 01/225

Die Ausbildung findet in den unterschiedlichsten Fachabteilungen unseres Hauses statt, sie lernen neben den „klassischen“ Bereichen Personal und Rechnungswesen auch die Arbeit z.B. in unseren Abteilungen Studentisches Wohnen oder Logistik-Food kennen. Auch das Facility Management sowie die Abteilung Unternehmenskommunikation sind Bestandteil der Ausbildungszeit:

• Bearbeitung von kaufmännischen Vorgängen
• Bearbeitung von Büro- und Geschäftsprozessen
• Organisation und Koordination bürowirtschaftlicher Abläufe
• Wahrnehmung personalwirtschaftlicher Aufgaben

Sie bringen mit:

• einen guten Realschulabschluss, einen Abschluss der Berufsfachschule für Wirtschaft oder Fach-/ Hochschulreife
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Einsatzbereitschaft

Wir bieten:

• Ein professionelles Ausbildungsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein gutes Arbeitsklima
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung, Jahressonderzahlung sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
• JobTicket im gesamten RMV-Bereich (auch abends und am Wochenende)
• als familienfreundliches Unternehmen ermöglichen wir Ihnen bei Bedarf eine Ausbildung in Teilzeit
• Intensive Betreuung durch die zuständige Ausbilderin

Vergütung:                            TVA-H BBiG

Eintritt:                                  01.08.2022

Ausbildungsdauer:                3 Jahre (Lehrzeitverkürzung je nach Vorbildung möglich)

Unser Stellenangebot richtet sich stets an alle Bewerber, unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung und Weltanschauung etc. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen unterschiedlicher Herkunft. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bei Fragen kontaktieren Sie bitte: 

Kerstin Wudi 0641 40008-115

Ausbilderin