Spezialist Personalentwicklung (w/m/d)

# Spezialist Personalentwicklung (w/m/d)

Ferrero ist ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit globaler Ausrichtung und weltbekannten Marken wie nutella®, tic tac®, Ferrero Rocher® und kinder Überraschung®. An unseren unverwechselbaren Produkten erfreuen sich weltweit Tag für Tag Generationen von Konsumenten. Mit der wachsenden Beliebtheit unserer Marken nimmt auch unsere globale Reichweite zu. Die Ferrero Gruppe ist in 55 Ländern vertreten und vertreibt ihre Produkte in mehr als 170 Ländern. Was das Geheimnis unseres weltweiten Erfolges ist? Rund 38.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die starke Werte teilen und gemeinsam Marken gestalten, auf die wir stolz sind. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil von Ferrero. 

Ferrero setzt sich für den Aufbau einer vielfältigen und integrativen Kultur ein, in der sich alle Mitarbeiter willkommen und geschätzt fühlen und die gleichen Chancen haben. Wir glauben, dass alle unsere Mitarbeiter auf ihre eigene Art und Weise gleichermaßen talentiert sind. Durch die Förderung der Fähigkeiten und Neugierde unserer Mitarbeiter, geben wir ihnen, Generation für Generation, die Mittel an die Hand persönlich und beruflich erfolgreich zu sein und ihre Karriere bei Ferrero zu gestalten. Die Vielfalt unserer Talente ist es, die unser Arbeitsumfeld bereichert und multikulturell und innovativ macht.

## Standort

Stadtallendorf

## Starttermin

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

## weitere Angaben

Befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung

## Was Sie erwartet

* Entwicklung und Anwendung bestehender und neuer Personalentwicklungstools/-prozesse
* Weiterentwicklung, Steuerung und Administration des Weiterbildungs-/Trainingsangebotes
* Ausbau der digitalen Lernplattform SAP Success Factors
* Beratung von Fach- und Führungskräften zu Personalentwicklungs-Themen
* Unterstützung bei nationalen und internationalen Personalentwicklungs-Projekten

## Was wir erwarten

* Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Psychologie oder Sozialwissenschaften) und erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung sind von Vorteil
* Kenntnisse innovativer Personalentwicklungstools und -methoden
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Konzeptions- und Umsetzungsstärke
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Grundkenntnisse in SAP HR und SAP Success Factors
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

## Kontakte

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung über unser online-Portal an Frau Monika Brand Human Resources.